Тема: Отличный способ во время кризиса сьэкономить на зарплате работников!
1. Берем зарплату работников снижаем вдвое (типо кризис и все такое...) на несколько месяцев, оптимально на срок 1-3мес
Пример - было 26т, стало 13т зп
2. Затем берем и после поднимаем зарплату от заниженной в 1,5раза - вуаля работник просто счастлив ему есть на что пожрать
было 13т, стало 19-20т
3. Тихо радуемся не показывая вида что съэкономили примерно 25% зарплатного фонда без ущерба для кадров.
экономия составляет 6-7т только на одном работнике! Представляете выгоду для организации? И работники вроде счастливы. 😎